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過去の記事一覧
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エンジニアなら知っていて当然?タスク管理の方法と便利ツール5選
依頼からプロジェクト達成までスケジュールを立て、タスクごとに作業を行っていくエンジニア。プロジェクトの責任者から見ると、プロジェクトをスケジュール通りに完遂する…
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【改正入管法の施行で何が変わる?】概要と論点を解説
国会で施行が決定された「改正入管法」。この改正によって国内の労働環境、そして外国人社員の受け入れ体制には大きな変化が起こるといわれています。外国人エンジニアを受…
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【業界でエンジニアの人手不足になる3つの理由】拡大する市場と合わせて解説します
慢性的なIT系人材の人手不足が深刻な課題となっているIT業界。IT技術者、つまりエンジニアも同様に高い確率で不足するといわれています。しかし、エンジニアといえば…
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外国人エンジニアを教育したい!6つの手法とポイントを紹介します
新人エンジニアは、職場環境に適応しなければならないうえ、技術力向上のために新しいプログラミング言語を習得したり、勉強・スキルアップが常に求められたりすることが要…
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エンジニアはインド人の採用が増えている?その3つの理由を解説
グローバル採用が進む中、エンジニアの採用において注目が集まっているのが、インド人です。マイクロソフトCEOのサティア・ナデラや、元グーグル・ソフトバンクのニケシ…
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グローバル採用の課題は?そのメリットから人材の見極め方もご紹介
日本人の働き手不足や人口減少が問題になっている中、外国人労働者数は急速に増加しています。そこでグローバル採用の足掛かりとして、外国籍人材の採用を始める企業も増え…
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【実際にあったビザ申請事例その1】ベトナム人エンジニアを採用するための申請書類とフローをご紹介!
外国人エンジニアを採用すると必ずといっていいほど必要になるビザの申請。今後の人材確保のために外国人エンジニアの採用に乗り出したいものの、実際にどのように申請すれ…
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外国人採用の面接で気をつけることは?ミスマッチを防ぐ方法をご紹介
外国人採用の面接は基本的に日本人と同じように行いますが、各種書類による身分証明や経歴証明が必要になるなど、気を付けるべきポイントがあります。また、言語の違いによ…
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エンジニアの単価相場は〇〇万円。変動する要因と優秀な人材を確保するためには
エンジニアを採用したいけれど求める人材が見つからない、エンジニアの希望する年収が自社の基準に合わないなど、優秀な人材の確保に頭を悩ませる企業は少なくありません。…
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【採用で優れた人材を見極めるポイント】選考時の注意点と合わせてご紹介
企業の成長や発展には、良い人材が欠かせません。そして、良い人材を獲得するためには、採用担当者の判断が大きなカギを握ります。そのため、採用担当者にとっては大きなプ…